Page 48 - labuena

BLANCO...
LA FUNCIÓN DE COMPRAS Y LAS
PERSONAS: IMPULSORES DEL ÉXITO
EMPRESARIAL EN LA ERA DIGITAL
Global Procurement - Purchasing Execution
En la actualidad, todos vemos ejemplos
donde claramente la función de compras
ha evolucionado más allá de ser un simple
48
departamento encargado de adquirir
bienes y servicios para una empresa,
convirtiéndose en un elemento estratégico
que impulsa el éxito empresarial en la era
digital. Detrás de esta transformación se
encuentran las personas, como valor esencial
de los procesos de transformación, y en mi
opinión es clave analizar a los profesionales
de compras en tres skills relevantes como
el intraemprendimiento, el conocimiento
y uso de la tecnología, y la inquietud por
aprender constantemente. En este artículo,
exploraremos cómo estos aspectos clave
influyen en el papel de las personas dentro
de la función de compras y su impacto en el
crecimiento y la innovación empresarial.
INTRAEMPRENDIMIENTO
El intraemprendimiento, o la capacidad de
actuar como emprendedor dentro de una
organización, es fundamental en la función
de compras. Los profesionales de compras
deben tener una mentalidad innovadora y
estar dispuestos a desafiar los paradigmas
existentes. Mediante el intraemprendimiento,
pueden identificar oportunidades para
mejorar los procesos de adquisición, optimizar
la cadena de suministro y generar valor
agregado para la empresa.
La revista de las Compras del siglo XXI
Sergio Aguado
Por ejemplo, un comprador intraemprendedor
podría proponer el desarrollo de un
mercado interno de proveedores, similar a
una plataforma de comercio electrónico,
donde los diferentes departamentos de la
empresa puedan comprar directamente
de proveedores preseleccionados. Esto
aumentaría la eficiencia, agilizaría los
tiempos de entrega y permitiría una mayor
transparencia en los procesos de adquisición.
CONOCIMIENTO Y USO DE LA
TECNOLOGÍA
En la era digital, el conocimiento y uso de la
tecnología son indispensables para el éxito
en la función de compras. Los profesionales
deben mantenerse actualizados sobre las
últimas tendencias tecnológicas, como la
“Mediante el
intraemprendimiento, pueden
identificar oportunidades
para mejorar los procesos de
adquisición”
Resulta clave analizar a los profesionales de
compras en varios skills relevantes como el
intraemprendimiento, el conocimiento y uso
de la tecnología, y la inquietud por aprender
constantemente.
inteligencia artificial, el análisis de datos y la
automatización de procesos o ciberseguridad,
dado que el conocimiento y uso de
herramientas pueden agilizar y mejorar la
toma de decisiones en el proceso completo de
aprovisionamiento, optimizando no solamente
los costos, sino la eficiencia del propio proceso
y de tu relación con tus proveedores y clientes.
Por ejemplo, un comprador con
conocimientos avanzados en análisis de datos
y machine learning podría utilizar algoritmos
para identificar patrones de demanda y
predecir necesidades futuras de la empresa.
Esto permitiría una planificación más precisa
y una gestión eficiente de los inventarios,
evitando tanto la escasez como el exceso de
existencias.
INQUIETUD POR APRENDER
CONSTANTEMENTE
En un entorno empresarial dinámico y
cambiante, la inquietud por aprender
constantemente es un diferenciador clave
en la función de compras. Los profesionales
deben estar abiertos a adquirir nuevos
conocimientos, tanto en su área de
especialización como en campos relacionados.
La capacitación continua les permite estar a la
vanguardia y tomar decisiones informadas.
Por ejemplo, un comprador con inquietud
La revista de las Compras del siglo XXI
por aprender constantemente podría explorar
nuevos enfoques de adquisición, como el
comercio electrónico transfronterizo o la
49
colaboración con proveedores internacionales
a través de programas de compra conjunta.
Esto ampliaría el alcance de la función
de compras y abriría oportunidades para
encontrar productos innovadores a precios
competitivos.
CONCLUSIÓN
La función de compras y las personas
desempeñan un papel crucial en el éxito
empresarial en la era digital, pero lo
desempeñan a través de las personas, y para
fomentar el desarrollo de las personas son
claves aspectos como el intraemprendimiento,
el conocimiento y uso de la tecnología, y la
inquietud por aprender constantemente,
donde los profesionales de compras pueden
generar un impacto significativo en la
estrategia y el crecimiento de la empresa.
La combinación de estos aspectos clave no
solo mejora la eficiencia y la rentabilidad,
sino que también impulsa la innovación y la
colaboración dentro de la organización. En
un entorno empresarial en constante cambio,
aquellas personas que se desarrollen en estos
skills estarán mejor preparados para enfrentar
los desafíos y aprovechar las oportunidades
que la era digital ofrece.